Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας επεκτείνεται σε νέους κλάδους της οικονομίας, μέσα από δύο ακόμη φάσεις πιλοτικής εφαρμογής, με το μέτρο να καλύπτει επιπλέον 476.000 εργαζόμενους.
Η νέα επέκταση εντάσσεται στη σταδιακή καθολική εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας, με στόχο την προστασία των εργαζομένων, την καταπολέμηση της αδήλωτης και υποδηλωμένης εργασίας και την ακριβή καταγραφή του πραγματικού χρόνου απασχόλησης.
Μετά και τις νέες επεκτάσεις, οι εργαζόμενοι που θα εμπίπτουν συνολικά στο μέτρο εκτιμάται ότι θα φτάσουν περίπου τα 2,5 εκατομμύρια σε όλη τη χώρα.
Κεραμέως: Εργαλείο προστασίας και διαφάνειας
Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, τόνισε ότι η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας αποτελεί σημαντικό εργαλείο για την προστασία των εργαζομένων και την ενίσχυση της διαφάνειας στην αγορά εργασίας.
Όπως ανέφερε, το μέτρο διασφαλίζει την ακριβή καταγραφή του πραγματικού χρόνου εργασίας και την πλήρη καταβολή των νόμιμων αποδοχών.
«Με τη νέα επέκταση, περισσότεροι από 476.000 εργαζόμενοι θα ενταχθούν σταδιακά στο μέτρο, ενισχύοντας τη συνολική κάλυψη σε περίπου 2,5 εκατομμύρια εργαζόμενους σε όλη τη χώρα», δήλωσε η υπουργός.
Η κ. Κεραμέως σημείωσε ακόμη ότι στόχος είναι η έμπρακτη προστασία των εργαζομένων, η αντιμετώπιση της αδήλωτης και υποδηλωμένης εργασίας, αλλά και η προστασία του υγιούς ανταγωνισμού μεταξύ των επιχειρήσεων.
Πότε ξεκινά η πρώτη φάση
Η πρώτη φάση της νέας επέκτασης θα εφαρμοστεί πιλοτικά από τις 2 Ιουνίου έως τις 11 Οκτωβρίου 2026.
Σε αυτήν εντάσσονται οι εξής κλάδοι:
- Δραστηριότητες ανθρώπινης υγείας, όπως νοσοκομεία, θεραπευτικά και διαγνωστικά κέντρα, με εξαίρεση τους ιατρούς
- Δραστηριότητες υποστήριξης απασχόλησης
- Τηλεπικοινωνίες
- Επιμέρους κλάδοι υπηρεσιών, όπως κομμωτήρια, κέντρα αισθητικής και καθαριστήρια
- Δραστηριότητες παροχής υπηρεσιών σε κτίρια και εξωτερικούς χώρους, κυρίως υπηρεσίες καθαρισμού
Ποιοι μπαίνουν στη δεύτερη φάση
Η δεύτερη φάση της επέκτασης θα εφαρμοστεί πιλοτικά από τις 29 Ιουνίου έως τις 15 Νοεμβρίου 2026.
Στη φάση αυτή εντάσσονται:
- Συμβουλευτικές υπηρεσίες, διαφήμιση και λοιπές δραστηριότητες γραφείου
- Κλάδος επισκευών
- Αποθήκευση και υποστηρικτικές προς τη μεταφορά δραστηριότητες, δηλαδή logistics
- Διαχείριση νερού και λυμάτων
- Τυχερά παίγνια
Διαβούλευση με τους κλάδους στην πιλοτική περίοδο
Όπως και στις προηγούμενες επεκτάσεις της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας, κατά την πιλοτική περίοδο θα πραγματοποιηθεί διαβούλευση με τους αντίστοιχους κλάδους.
Στόχος είναι η βελτιστοποίηση της εφαρμογής του μέτρου, λαμβάνοντας υπόψη τις ανάγκες και τα ιδιαίτερα χαρακτηριστικά κάθε επαγγελματικής δραστηριότητας.
Σύμφωνα με τα στοιχεία που αναφέρονται για την εφαρμογή του μέτρου, η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας έχει οδηγήσει σε αυξήσεις στις δηλωθείσες υπερωρίες έως και +1200% σε συγκεκριμένους κλάδους.
Παράλληλα, το 2025 δηλώθηκαν 2,7 εκατομμύρια περισσότερες υπερωρίες σε σχέση με το 2024.
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ:
- ΑΑΔΕ – ΕΦΚΑ: Πιέσεις σε χιλιάδες μεγαλοοφειλέτες, προθεσμία για να αποφύγουν τη «μαύρη λίστα»
- Μπαράζ ελέγχων από την ΑΑΔΕ στην Αθηναϊκή Ριβιέρα: 48ωρο «λουκέτο» σε τρία γνωστά καταστήματα
- Το νέο κόλπο με τα POS που βάζει στο μικροσκόπιο η ΑΑΔΕ – Ποιοι κινδυνεύουν με βαριά πρόστιμα
- ΑΑΔΕ: Ψηφιοποιούνται πλήρως οι δηλώσεις φόρου μεταβίβασης – Επέκταση του myPROPERTY σε 2.100+ περιοχές εκτός αντικειμενικού
Drop Media | Διαβάστε περισσότερες Ειδήσεις με Οικονομική Θεματολογία Τι φέρνει η νέα επέκταση της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας σε υγεία, τηλεπικοινωνίες, logistics και υπηρεσίες
